Наші послуги

Працюйте та подорожуйте!

Студентська програма (Ferienbeschäftigung) - можливість для українських та іноземних студентів працевлаштуватися в Німеччині під час канікул у навчальному закладі.
Працевлаштування є легальним на підставі відповідних документів, а стабільний графік роботи з наявними вихідними та оплачуваною відпусткою дозволить поєднати роботу із подорожами. Чудова нагода заробити чимало коштів та об'їздити трішки Німеччину, провівши незабутні канікули.

Найважливіше про дану можливість:

● Працевлаштування на підставі спеціального дозволу на роботу німецької Служби зайнятості. Максимальний термін дозволу - 3 місяці. Користуватися цією програмою можливо три місяці протягом календарного року.
● Сфери, в яких можна працювати: сільське господарство, готельно-ресторанна справа, логістичні склади та фабрики.
● Термін оформлення документів 2-8 тижнів (залежить від німецької сторони та рівня навантаження від поданих заявок). Краще подаватися завчасно.
● Подача можлива з України або з іншої країни. Перебувати в Німеччині під час оформлення необов'язково.

Що необхідно для поїздки:

● Ви студент денної або заочної форми навчання (і під час роботи теж будете в такому статусі) будь-якого навчального закладу України.● Ви можете підготувати і надати необхідні документи (закордонний паспорт, довідка з місця навчання, студентський квиток тощо).● Знання мов не є обов'язковим; все залежить від виду роботи та конкретної вакансії.● У вас будуть доступні дні по біометричному паспорту для перебування в Німеччині (станом на період поїздки).● Вам більше 18-ти років.
Все:)P. S. Детальніше щодо документів та вимог конкретних вакансій проінформує менеджер під час оформлення.

Робота на будь-який смак

Широкий підбір країн та вакансій, який ми пропонуємо, дозволяє знайти бажану роботу практично будь-кому. 
За всі роки роботи ми налагоджували співпрацю з багатьма країнами. Завдяки нам ви завжди зможете працевлашту-ватися в таких країнах, як Німеччина, Нідерланди, Ізраїль, Чехія та Польща. 
Також у нас регулярно появляються пропозиції в наступних країнах: Австрія, Болгарія, Великобританія, Естонія, Єгипет, Іспанія, Італія, Канада, Кіпр, Латвія, Литва, Норвегія, Румунія, Словаччина, Туреччина, Угорщина, Фінляндія, Хорватія, Швеція.

Ще кілька важливих фактів:

● Відповідно до законодавства більшості країн працевлаштування здійснюється на підставі певних документів (наприклад, робочої візи, дозволу на роботу чи запрошення від роботодавця тощо). Ми рекомендуємо завжди надавати перевагу пропозиціям із легальним працевлаштуванням, якщо в обраній країні є така можливість.
● Терміни оформлення документів залежать напряму від країни перебування. Це необхідно уточнювати у менеджера.
● Станом на сьогодні у всіх країнах Європи можна оформити тимчасовий захист, який дає право на легальне працевлаштування.
● Найпопулярніші види роботи: заклади харчування, готелі, клінінг, склади, фабрики, заводи тощо. Однак у нашому переліку нерідко з'являються й інші пропозиції.
● На роботу за кордон можна їхати з друзями, близькими. Є чимало пропозицій, де всіх поселяють разом (а сімейні пари - лише вдвох). Все залежить від вакансії; конкретніше необхідно уточнювати у менеджера.

Вимоги до шукачів роботи

Кожна вакансія має окремі вимоги (щодо віку, досвіду, знань мов, наявності вже готових документів тощо), тому дане питання необхідно уточнювати особисто в менеджера. Однак основними вимогами є наступні:● Вік: 18+.● Можливість виїзду за кордон.● Наявність документів, які дають право виїзду за кордон (біометричний закордонний паспорт).● Відповідальність.● Готовність працювати.